después de decir que la última reforma laboral que “ha ido en la
buena dirección” (sic), lo único que está claro es que el lamento viene porque ese millón de desempleados fastidian las estadísticas, claro.. porque hispanistán ya está "en la senda de la recuperación"..
porque es raro que tanto empeño en mejorar la "competitividad" se centre únicamente en los salarios (que ya son submileuristas, y con indemnizaciones ridículas) y se olvide que hispanistán tiene la electricidad más cara de Europa..
disfruten lo votado..
Rosell cree que un millón de amas de casa se apuntan al paro para cobrar subsidios
El presidente de la patronal CEOE, Juan Rosell, consideró hoy que España
“ya ha hecho 35 reformas laborales pero harán falta muchas más en los
próximos años”. En este sentido añadió que “no se trata de dar una
vuelta de tuerca sino de adaptarse al siglo XXI” y, en su opinión,
“habrá que adaptarse subsectorialmente”
Así, en su intervención en los cursos de verano de FAES –fundación
ligada al PP-- defendió la última reforma laboral que “ha ido en la
buena dirección” en contratación, abaratamiento del despido y
flexibilidad interna. Pero reconoció que: “nos queda un camino tremendo
que recorrer en negociación colectiva, que está anquilosada en el
pasado”. En ese terreno admitió que “la culpa es tanto de empresarios
como de los sindicatos, que no somos lo suficientemente valientes para
poner el papel en blanco sobre la mesa, cuando hay convenios de hace 30
años que ninguno entiende y lo firmamos año tras año”, indicó Rosell.
El
presidente de la patronal volvió a arremeter contra la forma en la que
están hechas las estadísticas del mercado laboral en España. Y reprochó
que se incluya como parados a medio millón de prejubilados que no están
en disposición de trabajar y, sin embargo, no se contabilice a 200.000
personas que están en formación. Además, destacó que “en los últimos
años un millón de amas y amos de casa, se han apuntado al paro ante la
perspectiva de cobrar algún tipo de subsidio”.
Dicho esto, ensalzó el acuerdo de moderación salarial con los sindicatos
firmado para 2012-2014 y consideró que habría que renovarlo “pero no de
hoy para mañana”.
Y también volvió a quejarse de las interpretaciones que hacen los jueces
de la reforma laboral: “la letra pequeña en el marco laboral es un
problema porque nos está neutralizando algunos avances y modernizaciones
(que había conseguido la ley). Los jueces no tienen claro lo que pone
en la ley y hay muchas interpretaciones”, apuntó el líder patronal.
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