hispanistán tiene un coste por empleado público de casi 60k dólares anuales (ahí están los que trabajan, y los que .. y probablemente éste dato no incluye a los más de 450.000 políticos (que ya sabemos que tienen un sueldo muy superior) que son los que están llevando el barco..
Por qué en España no cabe un empleado público más
1 comentario:
Muchas gracias por la información. Muy interesante.
Pero, siempre hay un pero, o casi siempre ; es decir, me gustaría saber si en esa tabla de estimación o baremo en porcentajes están incluidos una figura cercana al profesional funcionario; porque como sabemos dentro de la Administración Pública en España, hay diferentes categorías profesionales, al igual que otras categorías que no son propiamente dicho ¨ funcionarios ¨ pero que realizan las mismas o más funciones de éstos.
A saber : son los denominados : --- Personal Laboral ---, que hacen como decimos, las mismas o auxiliares labores de la categoría de funcionarios públicos, pero no tienen el cargo o puesto de trabajo protegido de las misma forma que un funcionario público.
Estos profesionales llamados como ¨ personal laboral ¨ suelen ser ubicados y contratados a ¨ dedo ¨ por los directores o responsables de cada departamento encargado, y seguidamente podemos intuir que se conforma una cadena politizada de éstos y otros ; porque los directores antes aludidos de éstas instituciones públicas son igualmente colocados o situados por recomendación de políticos, es decir, que son conocidos por un perfil sociológico como : ¨ gente enchufada ¨.
Por lo que posiblemente el número aumentaría considerablemente, con respecto a la cifras de población que no aparecen en tal y cual baremo muy bien aportado.
Es evidente, así lo creemos, que hay una mala coordinación y planificación, consentida por los estamentos de poder, heredada de décadas atrás, y, que, no interesa alterar éste sistema previsto muy beneficioso para según quién y qué personas afines a algo.
No obstante, además, una detectada carencia de servicios y prestaciones básicas, o déficit demostrable, con otros aspectos relacionados como son los servicios subrogados o subcontratas ( de ámbito privado, sector comercial de servicios ) que de igual forma tienen vínculos algunas veces con partidos políticos, y de ahí que en plenos de subastas privadas para su contratación adquieran los servicios sabiendo que recibirán los abonos de cantidades por sus servicios en períodos de dos a cuatro años ( presupuestos ). Muy pocas empresas privadas de servicios pueden alcanzar la subasta privada, porque no tienen recursos para hacer frente a los impagos de la Administración Pública, que abona a sus empleados antes de final de mes y con sueldos importantes en horario por encima de convenio del sector privado.
Entonces llegamos, quizás, a un asunto muy manido y mediático, aprovechado por aquellos que no están también incluidos en ese baremo, pero que reciben ingentes cantidades de dineros, miles de millones al año : los sindicatos de Clases, que podrían incluirse perfectamente en tales perfiles relacionados.
Muy interesante el artículo, sin duda.
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